你这种情况 。还是可以回去的 。毕竟是老板求你 。而不是你求老板 。所以可以回去 。只是这种说法太过片面化 。我觉得还是要深入分析一番利弊之后再决定回不回 。
在我看来 。你在老板的公司干了三年 。最近一个多月才离职 。而离职不久老板就主动喊你回去工作 。且工资可以出到10k 。从老板的做法来看 。可以推断两个事情：
你的工作能力很过硬 。具有竞争优势 。是老板公司很难替代的人才 。这个很容易理解 。因为你离职的时候老板就在招人替代你 。结果你走了之后 。老板发现招聘的新人能力不行 。达不到你的工作标准 。工资给的可能还比较高 。所以老板一合计还不如给你工资加高一些 。请你回来更好 。
你之前的工资只有几千 。你因为工资低才离职的 。这个也很容易理解 。因为你自己说的“老板现在出10k让我回去” 。这句话的意思就潜在的表明你以前的工资绝对不到10K 。可能顶多就是6、7k吧 。而市面上你这个岗位的工资可能普遍在10k左右 。所以你很可能就是因为工资低才离职的 。当你走了后 。老板发现别人没有你会干事 。所以才不得不主动给你提高工资待遇请你回去上班 。
总之 。从老板给你提高工资待遇吸引你回去上班的做法来看 。我觉得你的老板还算实在 。起码知道你有能力 。也知道该给有能力的人提高待遇 。可见你的老板为人还是可以的 。
不过我觉得还是要结合你现在的具体情况再做决定 。因为你出来打工就是要赚钱的 。而且人都是往高处走的 。必须审时度势才行 。
如果你现在已经找到工作了 。并且工资待遇超过10k 。那么很明显 。你没必要回去老板的公司工作了 。因为你一来新公司就有这个工资价位 。后面必然还会涨工资的 。而你在前老板那干了三年都没这个价位 。就算回去干 。工资给到10k可能已经是最高的了 。以后也不大可能涨工资 。所以综合来看 。如果你已经找到新工作了 。并且工资也有10k 。那就不要回去 。
虽然你现在找到工作了 。可是工资还是低于10k 。那么你可以考虑回去上班 。因为很简单 。前老板给你开的工资更高 。咱在外打工就是为了多挣点钱 。哪里给的钱多 。就去哪里 。
如果你还没有找到工作 。那么可以直接答应老板回去上班 。这个就更有理由了 。因为你离职一个多月 。如果没有找到合适的工作 。那一个多月就一分钱没有 。损失很大的 。既然老板亲自喊你回去上班 。并且还把工资给你涨到10k价位 。那对你来说非常合适 。也很及时 。必须回去 。
总之在我看来 。你该不该回去要结合你现在的实际情况（如是否找到了新工作 。新工作的工资是否超过10k）与老板提供的待遇进行比较之后才可以做出最明智的决定 。一言以蔽之 。如果你现在的情况比老板那好 。那当然不回的好 。但如果你现在的情况不如老板的公司 。那就可以回去 。
其他观点：
我同学老金 。从铁全金厂离职后半年后 。禁不住老板的邀请 。放弃了外地12K的工资 。又回到了厂子 。因为老板答应给他开10K的工资 。
老金毕业后一直在一个铁合金厂工作 。从实习生跟着师傅学习 。干到自己成为老师傅 。把铁合金厂的变电所到冶炼炉的所有电气设备 。都搞得一清二楚 。几乎没有难倒他的问题 。
老金在合金厂即是管理者 。又是检修工 。所有的设备检修、用料 。设备管理 。都是他负责 。带领几个工人没有白天黑夜地工作 。
老金工作以来 。工作基本没有变动 。铁合金厂是一个私营企业 。管理人员不是老板的亲戚 。就是当地有关系的人员 。厂子里几个管理部门调整过多次 。从来也没有老金职务晋升的机会 。
文章插图
当他的工资涨到每月7500元的时候 。老板就一直没有再提过给他涨工资的话题 。在那儿工作 。老金已经没有其它想法 。就希望工资经常有调整的希望 。让自己的生活质量不受到影响 。老金觉得老板有点不愿意留他了 。
老金找同学在外地联系好厂子 。接触后那边可以给他开到每月12k元 。老金和家里人商量后 。就在2017年底辞职了 。老板再三挽留 。也提出了给老金加薪的许诺 。老金还是执意地离开了 。
2018年春节过后 。老金就去外地上班了 。那儿厂子条件比原来的厂子好很多 。人员也比较充裕 。工资试用期间10K元 。第四个月工资果然不出所料发到12k 。
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