作为一个曾经的面试官 。我来说一下这个问题 。可能会有一下几种原因吧 。
1.觉得你很合适 。希望拉住你 。就加你微信 。但是在聊的过程中 。发现你不合适 。随拒绝 。
2.遇到你时 。觉得你合适 。但是之后发现更合适的候选人 。因此遗弃你 。
3.跟你聊天的时候已经有合适的候选人了 。但是该候选人可能会不入职 。或者入职后不稳定 。因此拿你当备份 。。该合适的候选人成功入职并且工作顺利 。你被遗弃 。
4.面试官纯粹是比较欣赏你 。即使你不适合公司的岗位 。只是单纯的觉得你能力不错 。将来发展较好 。想跟你保持联系而已 。(毕竟我曾经面试也遇到过自己比较欣赏的候选人 。虽然知道她不适合本公司 。依然加她微信 。保持联系)
其他观点:
很简单 。面试你之后 。面试官又遇到了比你优秀或是跟你一样优秀但要求薪资待遇比你低的人了 。也就是性价比比你高的人了 。那么他就拒绝你了 。
其实 。职场是这样的跟菜市场一样 。甚至爱情和婚姻也是这样的 。
其他观点:
【面试官加了你微信后又拒绝了你,是怎么回事?还有希望吗?】如果是删了 。大概就是没有希望了
我去年就在平台上加了一个HR的微信 。后面很久之后被删
我记得我是因为学历没达到投不了平台的简历 。就给HR打了电话 。后面就加了微信 。我们还聊了一会儿 。后面就拒绝了 在到后面就被他删了 。
嗯 。用不上 。就删了 。有些难过 。但是这个行为还是可以理解的
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