卓越人才网 卓越人才网招聘( 四 )


以阿里巴巴为例;你应该知道,阿里的钉钉在此次疫情中连00后都成为其用户;职场人更是如此,以往用钉钉,阿里云计算等的公司本就很多,这次让更多的企业成为钉钉的忠实客户;
还有淘宝直播,更是在疫情中逆势飞翔的产品 。
2,医药卫生等大健康产业;
这次疫情让医药卫生相关的大健康产业的重要性一览无余 。未来,国家一定还会加大这块儿的投入 。所以你处在一个好行业,逆势飞翔的行业,所以珍惜吧 。
3,在线娱乐,在线教育等等行业;
这个也可以归到互联网行业啊 。
这次疫情受影响最大的是传统教培行业,而对于那些大些品牌比如说新东方,好未来等企业来说,由于早就完成了用户的沉淀,且自身实力雄厚;所以,这次疫情他们快速向线上转型,完成了线下线上的转型;这为他们未来积累了更大的竞争力 。
同样,你看在线教育猿辅导等等,疫情期间在线学员数暴增 。
线上娱乐以抖音等短视频为例,据Quest Mobile报告数据显示:
2020年春节期间,短视频活跃人数想必2019年大幅增长 。
当然还有其它的行业 。就如我在前面提到,疫情中是否受影响,一是你所处的行业;二是你的能力 。
行业站对了,就是风口上的猪;行业站错了,即使你很有能力,你不死也会拔层皮;
同样,不管行业好坏,跟你自身的实力有关 。一如顺丰快递,在其他几家快递品牌负增长的时候,他却实现营收,口碑,业绩蹭蹭蹭往上翻了几倍呢 。
所以,你能处在一个不错的行业中,比起很多人来说很幸运了 。就像我一个做出国留学的朋友,今年他们公司不但没复工,还把去年收的两百万全部退款,而且今年这一年生意别想了,因为海外疫情真不知道什么时候能控制 。时代的一粒灰,落到每个人头上都是一座山 。
整体大势不好,对身处其中的我们每一个人都会有影响 。这就像情绪传染,你身边的人心情不好,你也会莫名受影响 。
所以,当下珍惜,然后尽量修炼自己的应对变化的实力最重要 。
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我是明媚,与你分享职场心得体会,创业故事,一起向上生长 。欢迎关注,你的关注是我分享的最大动力 。五、年龄越来越大,接近40多岁,单位里越来越欺压你,是离职还是忍气吞声苟且下去?优质答案1:
欺压怎么理解呢?同一岗位,公司故意克扣你的薪水?总给你出难题?会议上批评你,让你在同事面前下不来台?还是其他情况呢?
人善被人欺,马善被人骑!如果自己的工作尽职尽责,让人挑不出毛病,公司还故意为难 。那这个老好人不做也罢 。找领导开诚布公的谈一谈 。公司方面能收敛最好,如果还是一样的欺压人,那么,先忍一口气,强大自己,找到合适的机会走人!跳到更好的单位,看看谁的损失更大 。
曾经看到过这样一段话:
20到30岁,做别人吩咐你做的事;
30到40岁,慢慢学做自己想做的事;
40到50岁,做自己想做的事;
50岁以后,为别人做些事 。
40岁,有积累有人脉,只要你够强,做自己想做的事吧 。


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优质答案2:
古语说,四十不惑,其实这个年纪,是事业上最好的年纪 。
那为什么单位越来越欺压你呢?理由一:年龄问题在如今社会,我们经常能看到,公司里都是年轻人,每年大批的毕业生找工作,而那些有点年纪的职场人,似乎都消失在浪潮中 。现在的年轻人,不能说,不能指责,动不动就辞职,因为他们有大把的时间可以试错 。但四十左右的人就不一样了,不能像年轻人一样任性,公司也是看到这个问题,知道你的机会越来越少,才敢越来越气压你 。

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