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地产广告公司运作模式 地产广告公司主要做什么( 五 )

睿知经验知识


4．客户经理
负责部分文件的拟写 ， 负责向上级主管或客户介绍广告初稿 ， 负责较小客户的业务洽谈和接触 。
5．业务员
负责与客户的业务联络 ， 送稿复审确认和审核 *** 的校样稿 。在出席客户会议时 ， 负责会议记录 ， 并提交会议记要 。一般没有决策权 ， 是在其他人员的指导下开展工作 。要求对广告 *** 和媒介等很熟悉 。
6．业务协调员
主要负责协调广告工作的进展 ， 与创作人员和 *** 人员保持联系 。督促检查各工作环节的衔接和完成 ， 以保证按广告计划完成工作进程 。负责保持与客户的日常事务性联系 ， 代理有关文秘工作 。在必要时 ， 有权直接重新安排工作 。
（二）创作部的职能和人员配备
广告创作部门的任务是负责广告的创作、设计和 ***。他们对广告客户部和市场调查部提供的有关资料和意见加以分析 ， 依照广告计划的要求 ， 配合消费者的心态 ， 完成创意方案 ， 然后会同客户部门和调研部门 ， 制定出整套广告方案 ， 供客户审核 ， 并在客户审核同意后进行 ***  ， 包括拍片、配音、印刷或摄影、绘画等 。
这一部门一般又可具体地细分为创意文稿、美工、摄影和 *** 合成等专职小组或专职人员 ， 各负其责 。创意人员搞创作意图 ， 文稿负责广告内容的撰写 ， 美工负责广告绘画和版式设计 ， 摄影人员负责广告摄影、摄像 ， 而 *** 合成人员则专门负责广告稿的合成 ***  ， 包括校对、印刷、配音 *** 等 。
创作部门的人员岗位责任划分为：
1．创作部主任
全面负责创作部的行政管理和业务管理 ， 控制广告创作水平 。监督和保障创作人员按广告计划工作日程和广告预算标准进行工作 ， 负责向创作组和创作人员分配工作任务 ， 重点督促和保证广告策略的实施 。有权选聘、任命和考核创作人员 。参与新业务的广告创作 。对总经理或副总经理负责 。
2．创作组
（1）组长 ， 负责文稿组或美工组的业务领导 ， 代理创作部主任履行某些职责 ， 总揽广告创作的全面工作 ， 直接向创作部主任负责 。
（2）撰稿员 ， 通常负责为一组特定的客户工作 ， 负责广告文稿的构思 。参加客户会议 ， 并在必要时直接向客户介绍工作进展 。负责所有媒介广告的文稿编写工作 ， 必要时参与促销活动 ， 要求能够理解、实施、解释市场策略和广告策略 ， 能与美工、导演密切合作 。现阶段 ， 分工已发展到细分专职广告和专职广告文的阶段 。
（3）撰稿助理 ， 在撰稿员的指导下 ， 为一些较小的广告活动进行文字工作 ， 实施撰稿员的广告构思 ， 发展广告策路 。在必要时 ， 参加小客户的客户会议 。要求能按广告预算开展一个广告活动 。
（4）美工导演 ， 同撰稿员一样 ， 通常为特定的客户工作 ， 负责广告画面构思 ， 负责导演电视广告 ， 必要时 ， 亲自进行摄影和绘画 。要求能理解广告策略 。
（5）美工导演助理 ， 负责落实美工导演的构思 ， 必要时进行绘画 。
（4）、（5）两项职务分工 ， 随着广告公司的发展已发生变化 。美工一般不负责摄影及导演 ， 而设有专职导演、摄影师、摄像师 。

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