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博尔塔拉人才网招聘信息_博尔塔拉全职招聘，博尔塔拉人才网招聘( 四 )

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⑶面试总分100分，面试成绩合格分数线为60分，面试成绩不合格者，不得进入下一个招聘环节 。
（三）总成绩计算 。
1.不加试专业技能测试的专业，总成绩=结构化面试×50%+试讲成绩×50% 。
2.须加试专业技能测试的专业，总成绩=结构化面试×30%+试讲成绩×30%+技能测试成绩×40%
（四）体检
1.时间 。另行通知 。
2.要求 。根据考生面试成绩由高分到低分，按拟招聘人数1:1的比例确定参加体检的人员；出现体检不合格者，在入闱人员中按照所报岗位总成绩由高到低依次递补 。
3.标准 。体检标准参照有关规定执行 。未在规定时间、地点参加体检者，视为放弃聘用资格 。体检由招聘（引进）领导小组办公室统一组织，到指定的二级甲等以上综合性医院进行体检 。
考生对体检结果有异议申请复查的，须自被告知体检结果3日内，由招聘（引进）领导小组另行指定三级甲等以上医院复检一次，复检结果为最终结果 。体检费用按体检医院标准由报考人员自行承担 。
（五）政审
招聘（引进）领导小组和用人单位对体检合格考生按规定进行政审，因政审不合格，岗位出现空缺时，从本岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补 。
（六）确定拟聘用人员
博尔塔拉职业技术学院公开招聘（引进）专任教师工作领导小组将按照岗位用人计划和要求，对面试、体检、政审合格的人员进行审议，确定拟聘用人员 。
（七）公示
拟聘用人员名单将在新疆博尔塔拉政府网、新疆赛里木湖网、博州人力资源和社会保障局网予以公示，公示时间5个工作日 。
（八）办理聘用手续
对公示无异议的人员，按照有关规定办理聘用手续 。应聘者须在规定时间内到博尔塔拉职业技术学院报到，逾期不报到者视为自动放弃 。
（九）试用期
新聘用人员实行试用期制度，试用期一年 。试用期满经考核合格的予以正式聘用;考核不合格的，取消其聘用资格 。
五、监督及其它要求
对违反规定及弄虚作假的人员，取消其考试资格；已被聘用的，取消其聘用资格 。
咨询 ***
博尔塔拉职业技术学院： 0909-232866818997769320
监督 ***
博尔塔拉职业技术学院： 0909-2261593
附件：
附件1 2019年博尔塔拉职业技术学院面向社会公开招聘专任教师岗位表.xlsx
附件2 2019年博尔塔拉职业技术学院面向社会公开招聘（引进）专任教师报名及资格审查表.xls
附件3 国家教育部门最新版高等教育学科专业目录.doc
附件4 专业技能测试一览表.doc
2019年博尔塔拉职业技术学院招聘（引进）专任教师工作领导小组办公室
2019年7月11日
招聘二
2019年博尔塔拉广播电视台
面向社会公开招聘
编制外工作人员简章
博尔塔拉广播电视台根据工作需要，现面向社会公开招聘编制外工作人员17名 。其中：新媒体文字
一、招聘对象和报考条件
（一）招聘对象为大专以上毕业生 。学历须是国民教育系列高等院校大专及大专以上 。
（二）下列人员不在此次公开招聘范围：
1. 参加“5%人才储备编制”“特岗教师”等招聘考试，已签订服务协议未满服务期的；
2. 已在国家机关、国有企事业单位的在编在册正式工作人员，单位不同意与应聘人员解除人事关系（聘用合同关系）的；
3. 在公务员、事业单位工作人员招录、招聘考试过程中有作弊、违纪等行为且限考期未满的；
4. 立案审查尚未作出结论的；
5. 受刑事处罚、行政处分尚未解除的；

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