为什么要封神？为什么要做封神榜？ _经验知识

首先要了解神和仙是有区别的。神不得自由。听天庭调令。仙自由自在。不听天庭调令。

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众圣人各立教派。太上老君立人教。原始天尊立阐教。通天教主立截教。西方二圣准提、接引立西方教（后为佛教）。众教派弟子自觉乃圣人门下弟子。为鸿钧道祖嫡传第三代弟子。圣人门下。怎可能听令鸿钧道祖童子昊天。后昊天上帝向鸿钧老祖哭诉。鸿钧老祖以量劫开启为由。让各教派共签封神榜。凡榜上有名者皆为天庭之神听天庭调令。老君以门下就一名弟子为由。原始以门下都是得到真仙为由。通天以自己有教无类为由。西方以贫瘠为由。女娲以未立教派为由。都拒签封神榜。后又商定。大劫将起。各教派弟子都去红尘之中。各凭本事。死者上封神榜。于是就有了封神演义中商周大战。
其他观点：
给昊天上帝扩充人手
其他观点：
我们大致可以理解为鸿钧带着自己的三个徒弟。将世界进行开天辟地。随后万物生长。自己的徒弟也发展自己的教派。慢慢的就成了规模。鸿钧觉得自己现在在大地上面不能够显示出自己的身份。就想住天上。俯瞰着一切。爽啊！

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鸿钧老祖
这就好像有些大公司。特别喜欢租（建）那种20~50层甚至更高的商务楼。把员工按照等级归类到各个大楼里面（领导都是喜欢在顶层的哦）。向下俯瞰。爽啊！现在天庭经过几次基建项目的开发。地方变大了很多。很多地方就空出来了小说中的交代：
紫霄宫就是这三十三座仙宫的第三座。正是鸿钧道人长久定居的地方。现在地方这么大。总得弄点人进来吧。于是就有了：
也就是把大楼按照各个楼层职能做了下分工。把员工招聘到位。要招聘员工先搞定部门主管。最早的想法是命令阐教的十二金仙称臣。原始天尊不干。为啥呢？原因还是自己的徒弟少。一口气都被拿走了。自己辛苦培养这么久才几个像样的。舍不得啊！
随后就有了“叁教并谈。乃阐教、截教、人道叁等。共编成叁百六十五位成神；又分八部。上四部雷火瘟斗。下四部群星列宿。叁山五岳。步雨兴云善恶之神” 。
也就是阐教、截教、人道教三派的老大坐下来谈了这个项目怎么执行的问题三派一商量。就把岗位分分类。定定名额。做了个招聘方案总共分为八个大区。招聘大区总监8名。部门经理若干。算算下总共365名。
不过话又说回来了。虽然都是大区总监。有些岗位还是有点冷门的。待遇可能也有差别。哦对。那么人道教的仙首是谁？后文交代了就三个人：伏羲、轩辕、神农。

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原始天尊
最终由天上老君、元始天尊、通天教主、伏羲、轩辕、神农这六个人定了一份员工校招方案。大致的人员构成方案是。自由竞争。倒霉鬼上榜（不是优秀的上榜哦）！谁是倒霉鬼呢？谁死了就是倒霉鬼。谁就上榜呗。
这里就有问题这六人知道哪些人会上榜么？有些人按照招聘计划是必须上榜的。有些人则不是。确切讲。大佬们只有一个心理预期。但并不保证一定就是如此。预期人选范围的人主要就是人道教的。小说中交代：
那为啥这些人要上榜呢？这里就和火云洞三圣有关系了。他们这些人都是轩辕的后代。也就是说轩辕希望自己的儿孙后代能够在天上谋一份好差事。不要堕入轮回。这也是做长辈的萌荫子孙的想法。很正常。
好了。我们这里简单综述下封神榜小说中的天地两界的势力分布情况：
仙人派
这主要是由鸿钧和三个徒弟构成。但是仙人又分为两大派别。一个是阐教。仙首是元始天尊。名誉老大太上老君。另一派则是截教。老大是通天教主。
这两个教派之间。其实不太对付。为啥呢？原因大概有两个：
1、师傅鸿钧偏爱小徒弟通天。家里孩子多的都知道。小的总是占便宜。哥哥姐姐们总是不爽。但是看着父母的面子上也就算了。元始天尊这哥仨不太一样。
2、教学理念完全不一样。太上老君和元始天尊只教人类（几乎不教动物/无机物）修行。认为他们低一等。配不上！但是通天则不是。他的教育理念放得开——有教无类。只要你愿意修仙我都教。所以通天手下的徒弟大把。并且因为自己的天赋原因学习得还特别出色。这就让两个哥哥压力很大。