996工作制比855一个月多上多少小时班?


996工作制是指工作日早9点上班 。晚上9点下班 。中午休息1小时(或不到) 。总计10小时以上 。并且一周工作6天的工作制度 。
计算下 。早上9点上班 。晚上 9点下班 。中午休息一个小时(或者不到) 。一天工作至少是11个小时 。按照每个月30天计算(有时候是31天 。每个月28天) 。一个月工作时间是30x11=330个小时 。
再减去一个月休息4天44小时 。996工作制一个月的工作时间是286小时 。
而885工作制度是每天8点上班 。工作8小时 。一周休息5天 。如此算下来 。885工作制一个月的工作时间为:8(每天工作时间)x22(每月上班22天)=176小时 。
用996工作制一月工作时间286—885工作制每月工作时间176小时=101小时 。如此算下来 。执行996工作制 。一个月上班时间 。比885多了一半多的时间 。

996工作制比855一个月多上多少小时班?

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所以 。996工作制就是无人性、资本家压榨老百姓血汗钱的行为 。变相裁员和违反劳动法行为 。包括马云等大人物还为这种工作制站台 。鼓与呼 。觉得年轻人就应该不断奋斗 。就应该加班加点奋斗实现自我价值 。一种违法行为 。竟然被他们说的如此高尚 。实在无语 。
其他观点:
996工作制比885一个月多上多少小时班呢?这个用数学计算就能计算出来啦 。
【996工作制比855一个月多上多少小时班?】我们先来看看996指的是什么?
996是指每天早上九点上班 。晚上九点下班 。每周上六天班 。这样一天是工作12个小时 。一周六天就是12*6=72小时 。那么四周就是72*4=288小时 。但是一般一个月是30或31天(二月份除外) 。我们就按30天计算 。还要加2天 。也就是24小时的工作时间 。那么 。996工作制每个月的工作时间就能够算出来了 。是288+24=312小时 。
996工作制比855一个月多上多少小时班?

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而855工作制是指的怎样的工作时间呢?
855是指每天早上八点上班 。下午五点下班 。每周上五天班 。那么每天是上9个小时 。每个月是上22天班 。那么一个月用上班的小时数为:9*22=198小时 。
那么 。996工作制比855工作制每个月多工作的小时数就很容易计算了:312-198=114小时 。
这样一算确实是多了很多时间出来哦 。
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当然 。也有人说 。难道大家中午都不休息的吗?这样算855每天工作9小时 。并不是大家所想的八小时啊 。
当然 。每个公司中午都是有休息时间的 。一般1-2个小时不等 。但是我们这个问题是询问996和855相比 。会会少多少个工作小时 。于是我们就假定两种工作制中午的休息时间是一样的了 。
当然 。实行996工作制的公司 。一般中午休息的时间也是比较少的 。而且据我接触的一些顶级互联网公司 。甚至周末放假都要在家里加班的 。写工作报告 。做工作总结 。处理一些突发的事件 。
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所以 。既然选择了996公司 。就不要想着有多少空闲来放松了 。毕竟鱼和熊掌不能兼得 。
其他观点:
开始反感马云 。凭什么他就能说996 。这是违法的 。你就不考虑说这话导致的后果可能是数以万计的公司开始这样子 。多少人的因此损失多少生活时间 。马云再成功你也就是个企业家 。怎么就凌驾于法律之上呢?

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