上述假期均包括公休假日和法定节日在内 。凡实行休假制的职工（例如学校的教职工） ， 应该在休假期间探亲;如果休假期较短 ， 可由本单位适当安排 ， 补足其探亲假的天数 。
（十九）路程假
要视具体情况而定 ， 是否由企业支付往返路费 。
相关法律法规：
?三、在批准的婚丧假和路程假期间 ， 职工的工资照发 。途中的车船费等 ， 全部由职工自理 。
? 如果为探亲假的 ， 根据《探亲待遇法规》第六条法规：
职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费 ， 由所在单位负担 。已婚职工探望父母的往返路费 ， 在本人月标准工资30%以内的 ， 由本人自理 ， 超过部分由所在单位负担 。
（二十）社会活动假
（二十一）中国农民丰收节
（二十三）公司经营性放假
相关法律法规：
?非因员工原因造成用人单位停工、停产 ， 未超过一个工资支付周期（最长三十日）的 ， 用人单位应当按照正常工作时间支付工资 。
超过一个工资支付周期的 ， 可以根据员工提供的劳动 ， 按照双方新约定的标准支付工资;用人单位没有安排员工工作的 ， 应当按照不低于当地最低工资标准的百分之八十支付劳动者生活费 ， 生活费发放至企业复工、复产或者解除劳动关系为止 。
（二十四）甲类传染病假
三是对企业未复工或者企业复工但劳动者未返岗且不能通过其他方式提供正常劳动的 ， 企业参照关于停工停产期间工资支付相关法规与劳动者协商 ， 在一个工资支付周期内的 ， 按照劳动合同法规的标准支付工资;超过一个工资支付周期的 ， 由企业发放生活费 ， 生活费标准按地方有关法规执行 。
（二十四）独生子女护理假
在地方性方案中 ， 一些省、市、区作出类似的法规：享受独生子女父母待遇的老年人 ， 患病住院治疗期间 ， 用人单位应当支持其子女进行护理照料 ， 并给予每年累计5-20天的护理时间 。
据悉 ， 福建、广西、海南、湖北、黑龙江、淮安、广州、重庆、四川、河北、山西、北京、河南、宁夏、内蒙古、云南、贵州、西安、南京等多地公布了“独生子女护理假”相关的具体法规 。
（二十五）育儿假
自2021年来 ， 各省市逐渐推出育儿假 ， 时间从5-20天不等 。
相关法律法规：
?《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条第二款法规：
支持有条件的地方设立父母育儿假 。
【2023年新版婚假、产假、年假、病假、事假、哺乳假等25类法规和待遇】
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