【腰椎骨折具体算几级工伤 腰椎骨折具体算几级工伤啊】
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8级左右 。
一、先申请工伤认定 。所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，受伤害职工或者其直系亲属在事故伤害发生之日起1年内，可以直接提出工伤认定申请 。提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料：
（1）劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明；（如果是事实劳动关系 ， 用人单位不承认，则应向劳动争议仲裁委员会申请确认事实劳动关系） 。
（2）医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）等 。
二、劳动能力鉴定（伤残等级鉴定） 。工伤职工停工留薪期满或停工留薪期内伤情处于相对稳定状态 ， 可提出劳动能力鉴定申请，填写《工伤职工劳动能力鉴定（确认）表》，提交以下列材料：
（1）工伤认定决定书或《工伤证》的复印件1份；
（2）被鉴定人的身份证复印件1份、一寸照片2张；
（3）被鉴定人的病历、诊断证明、理化检验报告、CT、X光片等诊疗资料的复印件；
（4）其他 。
三、工伤待遇 。伤残包括：
⑴医疗费：；
⑵住院伙食补助费：
⑶护理费：
⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级对应不同的月份数）；
⑸一次性医疗补助金 。
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