公司劳动合同模板通用( 二 )


十、在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方**规章制度*;或者故意或严重失职 , 给甲方利益造成损害*,甲方有权立即终止试用并予以解雇 。乙方应对造成*结果予以相应*赔偿责任 。
十一、在试用期内,因乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成经济损失;或因乙方*故意或重大过失行为给甲方造成经济损失*,甲方有权向乙方进行追偿 。
十二、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者,将在当月内与公司签订正式劳动合同 。考核不合格者,将予以解雇或延长试用期 , 但试用期最长不超过六个月*见公司用工制度* 。延长期内仍不合格者,公司应予以辞退处理 。
十三、乙方声明,乙方在签署*合同时,已知晓甲方*制度并愿意遵守各项事宜 。
十四、*合同一式两份,甲乙双方各执一份 , 经双方签字后于 年 月 *起生效 。
十五、未尽事宜,甲、乙双方协商解决 。
甲方:*公章* 乙方: *签字*
【公司劳动合同模板通用】年 月 * 年 月 *

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