怎样说服老板把公司的破电脑破设备换掉1、如你所说,换电脑,这样沟通起来的困难性比较大 。
2、实在不行直接与老板半开玩笑,公司不给换我可自己去买了 。如果公司真的不换,自己去买台显示器也不是不可以 。
3、单件设备按单件设备名称填写,成套设备按成套设备名称填写 。拟购成套设备的,应在设备配置情况栏内列出该套设备清单 。生产厂家除独家生产者外,至少应列出三个生产厂家供选择 。
4、把东西全开了 做好开个视频录制之类的 然后强制关机 多试几次 。
5、首先,要想清楚要说服老板的事情有多大的影响力,成功了有多少收益,失败了有多少损失,如何挽回损失 。第二,想清楚了第一条,然后和老板私下里谈,毕竟如果有第三人在?。?你们都不会好受 。
我公司的电脑不好用,想换,或者大修一下,怎么和老板说?当你有其他工作方面的事情跟老板汇报的时候顺便的提出来,委婉点 。
有以下几个注意点,电脑坏了千万不要在报告里暗示或者是说是你人为的 , 可以说是某天开机突然开不了,昨晚还能用这样的会比较好 。再者要表明你工作用电脑的需求很强烈 。
要换内存 和CPU 要看你的主板 内存是三代还是二代内存要是二代的只能在加2G内存(二代最高2G)CPU 也要看你主板啥型号 是AMD 还是intel 还要根基CPU 阵脚选U 反正很麻烦 。
再次跟经理说一声 。如果领导都不知声 , 你就换电脑用呗,没有就等别人用完用别人的 。
部门有同事离职我想用他的电脑怎么给领导说?在领导非工作时间 或是休息时间 找领导单独说最好直截了当表明来意 不要浪费领导时间 也不要拐弯抹角一般吃完午饭或是 下午4点左右成功率比较高1楼的哥们不是在不正规小公司就是 在政府机关 。。
其次,领导干部对事儿的分配会出现不一样的念头 , 有时会恰好借着工作人员变化,相对应调节一下本来的工作方法,用更有效的方式做事情 。
满足领导的价值感;针对以上的需求,跟领导讲同事离职的利与弊 。比如:利是有机会选一个新人等;弊是因此而耽搁了工作,也要会失去多少业绩或失去一个因受肯定而动力满满的职员等 。
离职了你会和领导说什么 我的同事 , 她在离职的时候劝领导也离职,半年之后领导真的离职了…感谢 , 相遇于人海,还于人海 , 最终还将江湖再见 。
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