面试为什么想转行做跨境电商 你为什么要从事跨境电商 面试,为什么想从事跨境电商

一、为什么要做跨境电商?
电子商务是集计算机科学、市场营销、管理、法律和现代物流于一体的新兴交叉学科 。目的是培养系统掌握电子商务基础知识和技能,熟悉各种电子商务活动基本业务流程,能够熟练运用电子商务技能和现代信息技术从事电子商务活动、电子商务网站和系统建设与安全维护、电子商务管理的高级应用技术人才 。基础电子商务介绍 。一般来说,电子商务就是利用互联网开展商务活动 。当企业通过内联网、外联网和互联网将其主要业务与其员工、客户、供应商和合作伙伴直接联系起来时,发生的活动就是电子商务 。集计算机科学、市场营销、管理、法律、现代物流于一体的新兴交叉学科 。培养掌握计算机信息技术、市场营销、国际贸易、管理、法律和现代物流的基本理论和基本知识,具有通过网络开展商务活动的能力,运用计算机信息技术和现代物流手段改进企业管理方式、提高企业管理水平的创新型复合型电子商务高级专门人才 。折叠专业方向电子商务专业有六个专业方向:3360网站设计与程序方向、网络营销编辑方向、网络产品策划方向、企业信息化、个人网络创业、银行卡研发方向 。不同大学的电子商务专业要求的课程也不一样 。有的大学关注电子商务网络技术和计算机技术,有的会关注商业模式 。这些主要体现在这个专业所在的院系,有的在管理学院,有的在信息科学与技术学院,有的在软件学院 。这样的大学培养出来的学生的特长也会不一样 。就业专业毕业后,可从事银行后台运营(网络运营)、企业电子商务就业单位网站的网页设计、网站建设和维护,或网络编辑、网站内容维护和网络营销(含国际贸易)、企业商品和服务的营销策划,或在各级学校从事客户关系管理、电子商务项目管理、电子商务活动的策划与运营、电子商务系统开发与维护、电子商务教学等工作 。大学生还可以在呼叫中心做电话销售、电商助理等文员工作 。一般15W左右的年薪还是挺不错的,值得推荐 。

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二、hr问你是基于什么想法想在跨境电商行业发展的怎么回答?
这是评估你在岗位上的稳定性和发展潜力 。通常回答会用专业兴趣和看好行业发展来解释,但你需要谈谈你对行业的理解和体会 。来证明你真的有兴趣,有能力 。
三、为什么要选择跨境电商,它的优势在哪里?
跨境电商是外贸和互联网结合的行业,本质还是属于外贸 。但插上互联网的翅膀,既让传统外贸的人不习惯,又让做互联网的人陌生 。总的来说,跨境电商还是比较难做的 。换句话说,无论哪个行业发展到相对完善的阶段,都不可能太容易进入红海期 。2013年之前的跨境电商属于外贸批发的黄金时代;2014年后,跨境电商进入平台卖家时代,ebay、亚马逊、wish、全球速卖通等平台开始崛起;2017、2018年,各大跨境电商平台逐渐正规化;尤其是2018年以来,平台的规则审核越来越正规,跨境电商也在蓬勃发展 。总的来说,我个人认为最近两年还是适合做跨境电商的 。中国商品产能过剩,需要更广阔的市场;然而,由于成本低,我们的产品具有竞争力 。与此同时,跨境电商平台仍处于上升期,远未达到饱和状态 。所以2019年,跨境电商还是朝阳行业,还是挺有价值的 。
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四、为什么要做跨境电商?
国家也在全力支持跨境电商 。跨境电商的发展趋势可以帮助劳动密集型企业转型升级,不仅要处理就业问题,还要考虑客户消费能力的升级 。现在很多劳动密集型公司和初创公司都争相进入跨境电商行业 。跨境电商作为一种新的营销模式,可以大大减少商品流通阶段,扩大销售市场,进而节约成本 。既能应对工作压力问题,又能助力公司转型发展 。跨境电子商务也有助于应对生产过剩的问题 。现在人们的生产过剩问题一直存在,进出口成为应对生产过剩的有效方式 。“中国制造”现在闻名世界,受到许多国家人民的喜爱 。这让我们对自己的产品有非常高的信心,所以越来越多的人加入了跨境电商的队伍 。很多朋友听说过跨境电商行业,对亚马逊服务平台也有一定的把握,但是这个平台实际上是如何运营的,还是很迷茫 。首先,我们来讨论一下跨境电商是不是一个很容易操作的难题 。从来就没有简单的行业,有句话叫同行有不同的好处 。这是事实 。做跨境电商的大多是以下三种:中国电商转型发展,外贸公司转型发展,创业者 。第一个群体有电商经验,很可能已经赚了不少 。而中国电商平台市场竞争更加激烈,各种广告费用使得运营成本越来越高 。而且目前产品相对价格完全透明,利润率直线下降 。各种电商商家只能开拓新思路 。中国的加工制造业成本低,经销商管理体系完善,利差大 。所以中国货在欧美等国家是很有优势的 。第二组是由于电子商务行业的盛行,对外贸公司产生了巨大的冲击 。现在跨境电商让传统的进出口贸易公司和世界各国
批发零售商看不见利润,由于正中间的阶段早已省掉 。在迅猛发展的互联网技术之中,网上购物群体也在日益突出,商品愈来愈多元化,价钱更为便宜,买东西感受更为舒适,必定会对传统式外贸公司造成冲击性 。第三种是创业人,一个自主创业的新项目,他们大都会依据行业发展前景,资金投入的资产,利润点,目标客户群体是多少,及其风险评估去做一个新项目 。跨境电商是it行业发展趋势的必定产物,再对接国家一带路现行政策,如今各省市对跨境电商常有扶持政策,大有作为;资金投入的资产少,资料完整申请注册店面完全免费,不用压货,能够售出再购置;产品卖到欧美发达国家,根据利率差,许多品类利润能够翻好几倍;亚马逊应对全世界顾客,销售市场更广,不用刷单;要是遵循亚马逊的交易方式,二十四小时以内立即回应顾客难题,账号不容易出现风险性难题 。许多朋友觉得做跨境电商语言是一大阻碍,实际上语言并不会有很大的影响,现如今,各种各样的翻译工具,即使在销售市场找一个技术专业的汉语翻译也不会有什么难题,最重要的是一手货源方式与店面怎样经营 。一手货源是经营店面的根基,另外决定了商品的价钱、品质、认同度这些,一个好的一手货源就可以让我们产生颇丰的盈利 。另-方面便是经营技术性,假如把跨境电商比成水上出航得话,那麽一手货源便是在水上的钢材之船,经营方式便是推动解决难题的舰长!
五、为什么想从事跨境电商行业国内市场现在竞争比较激烈,跨境电商可能商机会更多一些,而且利润可能也会更高一点,但是都有各方面的难处吧,多了解一些行业的信息吧,对从事跨境电商有帮助,木瓜营销学院
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六、面试跨境电商岗位怎么介绍自我优势?1、关键在于我个人职业发展的瓶颈,以后发展的空间不是很大 。2、首先,目前的工作对于我个人学习和专业能力的提高有制约,成了一个瓶颈正如我刚才所提及的那样,我们公司在国内规模属于中等规模的企业这就决定了更多的人力资源管理工作会一直停留在基础工作的层面上,有可能不及大型企业那样可以给人力资源管理者更多的学习和发展空间,许多战略性的人力资源工作,诸如组织结构的调整、企业文化的建设和培养训练,这些都只有在大规模的企业才能够发挥得出来 。3、其次,我的职业晋升也遭遇瓶颈这样一个阶段 。虽然我在现在的公司与同期进公司的人相比第一个获得了晋升机会,但是再向上发展的机会不是很大,可以说是非常渺茫,因为公司人力资源部门的结构比较平行,目前我的上一级就是人力资源经理,而公司对于人力资源经理的要求是至少10年以上工作经验,并且需要有世界500强企业的管理经验 。4、贵公司的职位对于我来说,无论从专业能力的提高还是个人职业发展的提高都是必需的,因此我非常希望能够获得这个职位 。
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