不同的工作都有人从事 ， 当然不同的公司上下班时间不同 ， 对于员工的规定也是有所不同的 。我们经常会谈到996、007等上班制的话题 ， 近日就有人因拒绝996被辞退 ， 于是对申通快递提起上诉 ， 这是怎么回事呢？
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【因拒绝996被辞退 对申通快递提起上诉】申通快递996上班制
不同的快递公司有很多 ， 现如今网购的便利 ， 基本上大多数人都是喜欢在网上购物的 ， 所以快递的存在很重要 ， 申通快递是大家熟知的公司之一了 ， 今天 ， 应届生拒绝996被申通快递辞退一事引发网友关注 。我们一起来看看！
应届生拒绝996
据最新的消息了解到 ， 每年都有不少应届生出来找工作 ， 不同的工作都有人选择 ， 1月6日 ， 上海小伙小江爆料称是2020应届毕业生 ， 于2020年7月2日入职申通快递 。但是在上班第二天就被要求9点以后下班 ， 申通快递副总监称这是为你们负责 ， 还称不要在这个年纪谈恋爱 。
值得注意的是 ， 小江由于拒绝无意义的加班 ， 于9月9日被告知因试用期不合格被辞退 。于是小江在申请仲裁之后 ， 仲裁委裁定申通快递构成违法解除劳动合同行为 ， 判决依法支付赔偿金 ， 对此申通快递提起上诉 。对于此事 ， 你怎么看呢？
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