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电商运营招聘 电商公司都招聘什么地方，电商运营招聘骗局

电商知识电商运营招聘

想知道电商企业一般会去哪种电子商务人才招聘网找人？
目前真正在做行业招聘网站的有“人才榜网”和“36人才网” 。但是没那么详细 。毕竟市场越细，受众越小，对互联网公司来说成本越高 。你可以先参观这两栋房子 。
电商企业招聘人才主要途径是什么
大的电商都是通过校招和内部推广的方式有自己的官方招聘网站，很少有这样做的 。小型电商一般通过智联、51job这样的网站招聘和领养 。
【电商运营招聘 电商公司都招聘什么地方，电商运营招聘骗局】

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文章插图
公司想做电商，应该招聘什么职位的人才
电子商务运营必须设置的岗位类型有以下几种(岗位3、4可外包或平台运营):1 。网站运营经理/主管(一般要求：熟悉网络营销常用方法，有电子商务运营管理全流程经验；能够制定网站的短、中、长期发展计划，并实施和监督；能够完成整体网站及渠道运营、市场推广、广告及增值产品的运营和销售；能够完成网站运营团队的建设和管理，实现网站的战略目标、流量推广和盈利 。2.网站策划/编辑(一般要求：熟悉网站策划、实施、运营、宣传等业务流程；熟悉电子商务运作和操作流程，能够了解电子商务的发展方向；对企业上网有深入的了解，熟悉企业网站的功能需求；较强的中文语言表达能力和文字处理能力，具备一定的网站栏目策划、运营和管理知识；较强的选题、策划、编辑和总结能力；熟悉计算机操作，掌握基本的网络知识 。3.网站推广(一般要求：负责网站内容/网站设计/网站策划/网站营销策划；社区相关服务、内容规划和管理；会员的维护和管理；擅长写作，能够独立做营销策划和文案；能够熟练运用各种媒体进行宣传推广 。4.网站开发人员(一般要求：负责网站网页的开发和后台技术支持；能够满足运营层对技术层的需求；精通ASP/PHP/CGI开发工具之一，能够独立开发后台；精通SQL server和Access能独立完成数据库的开发 。1年开发经验；能够阅读常用的JSP代码，编写基本的JSP程序；精通HTML语言，能够手工编写HTML代码；精通ASP，Net、JAVA、JAVASCRIPT、SQL SERVER等技术；精通Windows 2000/2003、Linux/Unix操作系统之一；精通SQL Server和Oracle数据库管理系统；熟悉网站管理、设计策划、前端制作、后台程序制作和数据库管理流程和技术 。)这个可以外包 。5.网站设计(一般要求：熟练应用Flash、Dreamweaver、Photoshop、css div、xml xsl(不含程序)等 。编辑网页；精通平面设计，熟悉FrontPage、DreamWeaver、Flash等网页制作工具，能够承接大型商业网站的制作；熟悉Photoshop、Coreldraw等平面设计制作软件，熟悉HTML和ASP语言；具备一定的视觉传达设计知识，擅长广告创意和设计在网络广告和传统媒体广告中的应用；有一定的网站建设、VI设计及应用经验，有沟通协作精神，有创意；熟悉JAVASCRIPT，能够理解jsp或servlet或php，能够独立完成动态网页；掌握HTML和JavaScript，了解网站程序实现原理，有与程序员合作的经验 。6.网络营销人员(一般要求：熟悉网络、网络营销和办公软件；负责公司产品在互联网上的推广；对网络营销感兴趣，对电子商务和网络发展的各种概念有较好的把握 。7.外贸电商(一般要求：负责维护和回复外贸客户在EBAY、阿里巴巴、环球资源等电商平台的询盘；参加广交会、义博会、德国科隆展等专业展会) 。
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