女工深夜下班回宿舍,发现7岁女儿被同事强奸,工厂负责人却拒绝救助

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女工深夜下班回宿舍,发现7岁女儿被同事强奸,工厂负责人却拒绝救助

4年前8月份的一个夜晚 , 在泰国西北部的VKG工厂里 , 一位缅甸母亲像往常一样在车间缝制牛仔裤…

深夜十点多 , 她终于完成当天工作 , 拖着疲惫的身体赶回宿舍 , 想尽快回到房间照顾两个女儿 ,
没想到却看到了惊心的一幕——7岁的大女儿正一脸痛苦地缩在水泥地板上 , 身体流血不止…
直到女儿绝望地说了一句:“妈妈 , 有人来对我做了坏事” , 手忙脚乱的她才回过神来 , 立即冲去工厂经理的办公室…
因为身在异国 , 人生地不熟 , 语言不通的母亲甚至无法为女儿叫一辆救护车 , 她恳求经理 , 希望对方能帮忙请医生 ,
但经理丝毫不顾女孩的安危 , 直接拒绝:
“不要叫救护车 。 如果你叫救护车 , 警察会来 , 那会给我们工厂带来麻烦 , 所以不要叫 。 ”
比起受到侵害的工人家属 , 经理更惦念工厂的安全 。
最后 , 大院里另一家工厂的社工看痛哭流涕的母亲可怜 , 为她叫了救护车和警察 , 送她的女儿去了湄索综合医院验伤 。
另一位工厂经理看到警察前来 , 也跟去了医院 , 塞给了母亲一些“补偿金” , 大约折合20英镑…
当时 , 这位母亲工作的泰国VK Garments工厂是Tesco的合作工厂 , 而她就是负责为Tesco泰国分公司制作F&F服装的一位车间女工 。
每个月 , 她需要在车间完成5000多件F&F衣物的缝制 , 早上8点上班 , 晚上11点离开 , 经常累到在缝纫机旁睡着 。

而且每个月 , 她都至少有一天要通宵工作 , 24小时不眠不休…她的一位工友曾经因过度疲劳被纽扣机切开了食指 , 失去指尖 , 还有工友被联锁机割开手臂 , 缝了13针 。
【女工深夜下班回宿舍,发现7岁女儿被同事强奸,工厂负责人却拒绝救助】可一旦他们停止加班 , 落后于目标量 , 就会被工厂管理员大声训斥…
这样的高强度工作 , 母亲的薪水却少得可怜…
十几年前 , 因为丈夫患上肾病 , 她带着全家从缅甸搬到泰国寻找工作 , 和很多缅甸人一样 , 希望泰国的工资能让他们在几年后回到缅甸安家 ,
但进入工厂工作后 , 她每天的工资只有4英镑 , 远低于泰国7英镑的最低工资标准 , 只够勉强养活一家人吃饭而已 , 根本没有留下积蓄…

她和全家人居住的地方是VKG工厂提供的宿舍 , 生存环境十分恶劣且毫无安全感…
工厂为每位工人准备了“房间” , 但房间和房间之间只有一块布料做“门” , 墙壁很薄 , 也根本没到天花板 , 隔壁的人想要进来 , 可以说是畅通无阻 。
房间地板是水泥地 , 也是她们每天躺着睡觉的地方 , 房间内没有干净的自来水 , 只有桶盛的飘着杂物的池塘水 。
在她每天十几个小时的车间工作期间 , 孩子们无人照看 , 在工厂里四处走动 , 她经常会在做工时担心女儿的安危…曾经一位工人的女儿被工厂的机器砸到了腿 , 紧急送往医院 ,
而工厂经理却否认了X光检查结果 , 只说了句“这是个意外” , 连医药费都拒绝支付…

但她没有想到 , 如今女儿被同工厂的男工强奸 , 工厂连叫救护车都拒绝帮忙 , 也更别提为这起强奸案负责…
最后还是她的哥哥设法抓住了强奸犯 , 再加上女儿在医院验伤留下了关键证据 , 才让强奸者被判了5年4个月有期徒刑…
工厂方从头到尾就当无事发生 , 继续用低廉的薪水和超长工作时间劳役工人 , 再用肮脏且不安全的宿舍作为福利 , 招揽更多的缅甸移民…
这一切持续到2020年底 , 在Tesco与工厂解除合作之际 , 130多名工人被无故解雇 , 被迫离开工厂 , 其中也包括这位缅甸母亲…
失去糊口的工作无异于压死骆驼的最后一根稻草 , 其中130位缅甸工忍无可忍 , 联合将VKG告上了泰国劳工法庭 , 要求拿回被克扣的全部工资和遣散费 。
但结果并不如意 , VKG凭着Intertek开具的“遵守劳动法”审计报告 , 轻松逃脱 , 被判支付工人们遣散费即可…

工人只能寄最后的希望于英国法庭 , 今年底 , 他们再次提起诉讼 , 将Tesco、子公司Ek-Chai和Intertek都告上法庭 。
21名工人 , 包括那位缅甸母亲都接受了英国媒体采访 , 恶劣的工作环境和这起沉痛的强奸案才被公之于众…

但4年时间过去 , Tesco早在两年前就出售了Ek-Chai , 所以在回应时 , Tesco干脆利落地把问题全部推给了“时间差”和“VKG”:
“这个指控非常严重 , 如果事发当下就发现这类问题 , 我们当初就会立即终止与这个供应商的合作关系 。 ”
尽管有报道称 , 在合作前的初步检查中 , Tesco就已经发现了VKG工厂存在不合规的地方…

另外 , Tesco还以“从未参与过工厂运作”为由 , 表明了他们打算在此事中承担的责任——“我们会继续敦促我们的前供应商偿还所有他们欠员工的薪资 。 ”
而VKG的董事总经理Sirikul则全程“避重就轻” , 对于那起强奸案没有发表任何评论 , 反而坚持称接受采访的21名工人的指控是“道听途说” , 对于其他问题三缄其口 。
目前为止 , 发起诉讼两年的工人们仍然只能拿到微薄的遣散费 , 维权路漫漫…

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