首先要说明 。内向是一种性格 。性格本身并不是非黑即白的 。所以不能单纯的用性格去评价一个人适合或不适合干什么工作 。
如果硬要用性格去定义适合什么工作 。那么得先搞清楚 。你所说的内向具体是什么类型的内向:
第一种内向——
并不是不爱说话或不会说话 。而是不愿意轻易地表达出自己不愿意说的话 。比如迎合、恭维、赞美等社交功能属性的话 。
他们喜欢独立思考和解决问题 。大多只是看起来内向 。实际上非常有主见和判断力 。遇到对的人、对的事、对的场合时 。就会侃侃而谈 。很多成功人士都是这种个性 。
这种内向 。我们可以用“清高”来定义 。
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第二种内向——
属于涉世未深 。不会说话 。不懂与人交往 。确切的说是因为经历的太少 。所以在人多的时候常常不知所措 。
这种人随着时间的推移和经历的改变 。很可以发生性格上的巨大变化 。因此内向只是暂时的 。
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第三种内向——
常常是因为自卑感太重造成的 。而这种自卑感可能来自于出身、家庭、外貌、身高等不好的条件 。或者是受过某些特殊经历的打击 。
这种人是真正意义上的内向 。由于长时间的自卑感而看起来有些木讷、胆怯或者畏畏缩缩 。
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了解完内向性格的类型 。我们才能比较明确的去分析适合或不适合什么工作 。
在不考虑外界因素改变性格的前提下(比如专门训练公众演讲) 。内向的性格的人可以这么考虑选择工作——
第一种内向 。也就是“清高”的人——
多少有些古代文人雅士的傲骨之风 。适合选择协作度不大、单靠自己手艺、可以一个人安安静静地去思考、去揣摩、去享受的工作 。比如:作家、编剧、书画家、独奏音乐家、居家自由职业等 。
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第二种内向 。也就是“单纯”的人——
只是暂时性的内向 。切实的说 。他们适合任何工作 。也很有必要去体验各种工作 。
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第三种内向 。也就是“孤僻”的人——
这种人的性格不算致命的缺陷 。但如果放任自流 。一直躲在暗处不与人打交道的话 。可以会导致抑郁 。这就致命了 。
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总之 。清楚了内向的原因 。才能正确的选择工作 。
但话说回来 。人具有社会属性 。一个天性开朗的人必然更容易受到社会的接纳和肯定 。
如果可以的话 。可以尝试去训练自己的表达能力 。
注意!不是改变自己的性格 。
性格是很难改变的 。但说话的能力不与性格绝对挂勾 。是可以通过公众演讲训练出来 。
我在龙兄老师的坚持星球演讲训练营学习时 。碰到和听说过很多内向的人 。他们都因为演讲改变了社会和人们对他们的偏见 。
去用公众演讲训练自己的说话能力 。你的工作选择面可以更加广阔 。
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其他观点:
实际上好多工作都不需要讲太多的话 。性格内向的人都可以胜任 。下面就列举出比较常见的一部分 。
第一 。教师 。不管是中小学教师还是大学教师 。都不需要讲太多的话 。只需要把自己所代的课讲好即可 。我们在日常生活当中也会遇到许许多多 。性格很内向 。不太爱讲话的老师 。包括小学的 。中学的和大学的都见过很多 。他们的课也都讲得很好 。学生们都很喜欢 。
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第二 。专业科研人员 。专业科研人员专注于某一件事 。做研究工作 。平时和人打交道的机会比较少 。只要是个人能力足够强在某一领域有建树 。通过研家获得一定的成果就可以 。并不需要讲太多的话 。
第三 。飞行员或者各种车船的司机的 。这种工作也都不需要和人打太多的交道 。不需要说太多的话 。只要兢兢业业干好本职工作就可以了 。
【内向,不太爱说话的人适合找什么工作?】
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