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第三 。当公司批准你的离职申请后 。你依然要保持工作热情 。和往常一样努力 。不要因为即将离开就怠慢工作职责 。务必要给领导和同事们留下一个好印象 。心怀感恩 。努力做好本职工作并配合公司做好各项离职交接 。如果公司在你离职期间招聘到接替你的人 。那么你要像师傅带徒弟般去教他 。引导他 。你有责任帮助新人快速融入公司文化和人际关系 。给他关心和热情服务 。让他能迅速上手 。实现无缝衔接 。
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最后 。我建议办完离职手续的当天晚上 。可以请部门的领导和同事一起吃个饭 。再次向大家表达感恩之心 。俗话说 。好合好散 。即便离开 。但友情永存 。大家还是好朋友 。相互珍惜一起工作的缘分 。
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诚心的祝福你有了新的发展 。并预祝新的工作顺利 。在新平台上发挥个人的价值！创造更大的业绩！
其他观点：
在职场上的委屈或者什么不开心 。都想说出来 。因为年后都是职场工作的黄金期 。如何和现在的公司委婉又不伤和气的提出离职呢
开启分步阅读：
01
首先理由要充足 。不能有公司给你拒绝的理由 。
例如想提升工作能力 。想充电几个月 。不可随意找个理由 。即使你对公司有千万个不满 。也不要在这关键时刻爆发出来 。毕竟年底还有年终奖什么的
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02
还要和公司办交接手续什么 。但凡给你拖个一两个月也不是不可以的
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03
工作交接明细一定要清晰 。不然离职后天天电话轰炸也是够烦的 。
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04
辞职信要写的谦虚有礼 。既感谢公司的栽培 。也不否认自己的工作能力 。毕竟这是要根据你的档案走的 。你的下家也会看见的 。
【职场中怎么委婉提出离职,不伤感情又爽快的批下来？】
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05
最后就是要辞职之前 。不要和人随便说 。不提前透漏消息 。人心是最难测的
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06
不建议裸辞 。现在生活压力大 。最好下家找好再辞职 。不然青黄不接 。宁愿忍辱负重一段时间 。也不可饿肚子
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