吉林省人社厅是吉林省人民政府部门之一，负责管理吉林省的人力资源和社会保障事务 。提供了各种人事政策、就业信息、社保资讯等服务，同时还为企业和个人提供了一系列便利的在线申报和查询功能，方便吉林省内的企业和职工管理相关事务 。还积极推进数字化转型，在线化服务常态化，力求为广大用户提供更加高效、便捷的服务 。
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吉林省人社厅职称评审条件【吉林省人社厅职称评审 吉林省人社厅】吉林省人社厅职称评审条件如下：
1、助理工程师 (初级职称)：大学本科毕业后从事本工作满半年以上；大学专科毕业后从事本专业工作满1年以上；中专、高中、初中毕业后担任员级职务3年以上 。
2、工程师 (中级职称)：大学本科毕业后，担任助理级职务满2年以上；专科毕业后，担任助理级职务满3年以上；中专、高中毕业后担任助理级职务满4年上 。
3、高级工程师 (高级职称):大学本科毕业后，从事本专业技术工作 8 年以上，取得中级职务任职资格,并从事中级职务工作 4年以上；参加工作后取得本专业或相近专业的大学本科学历，从事本专业技术工作 10 年以上，取得中级职务任职资格 5 年以上.
计算机类：计算机工程师、自动化工程师、通信工程师、电子信息工程工程师、光电子技术工程师、计算机及应用工程师、电子技术工程师、电子信息工程师 ;
水利能源类：水利水电工程师、农艺师、园艺师、园林设计工程师 ;
经济类：造价工程师、会计师、经济师、经济管理、工商企业管理、市场营销、劳动工资、农业经济、运输经济、财税金融 ;
吉林省2023年教师职称评审细则？2023年中小学教师职称评审申报条件：
（一）基本条件
遵守宪法和法律，遵守《中小学教师职业道德规范》《新时代教师职业行为十项准则》，具有高尚的师德修养和良好的职业道德 。具备相应的教师资格及专业知识和教育教学能力，在教育教学一线任职，切实履行岗位职责和义务 。申报人员应完成任现职以来各年度继续教育学习任务，近5年个人年度考核应达到合格及以上等次 。
申报人员有下列情形之一的，不得申报：
1.近五年师德师风考核为不合格的 。
2.任现职以来出现被有关部门认定为重大工作事故，造成恶劣影响的 。
3.受到党政纪处分，处分期未满的；当年受到诫勉谈话、通报批评的 。
4.个人有严重失信记录，被列入“黑名单”的 。
5.提交弄虚作假材料的，取消当年参评资格，并在全市通报批评，3年内不得重新申报 。
（二）业务条件
按照XX市人力资源和社会保障局、XX市教育局《关于深化中小学教师职称制度改革有关问题的通知》（人社发）规定执行 。
从小学调入中学任教的教师，任职时间可合并计算，晋升上一级职称时，需在中学任教满2年以上方可申报 。
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