多数职场人会忽略的问题 职场忽视的小问题


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多数职场人会忽略的问题
多数职场人会忽略的问题
细节一:男人擅长用攻心术征服自己想要的女人 。
很多男人都明白这个道理:想获得一个原本不怎么爱他的女人的爱,也是分时间分场合的 。
在这几个时刻里,女人对爱的抵抗力,是最低的 。比如,幽闭的环境里 。日落黄昏时 。约会结束后 。等等 。很多男人在掌握了这些科学真相之后,开始有步骤有准备的击破女人心了 。
作为女人,实在有必要比男人先一步掌握这些信息 。如果,你真的没有想好要跟一个男人开始一段恋情 , 那么最好不要把约会定在这几个时间 。
细节二:上班族都知道这样的道理:
周一至周三 , 人的心情都很差,看着繁重的工作,一眼望不到尽头 , 痛苦!周三一过完,立马是周四,眼看就到胜利星期五了 , 心情立马开始阴转多云再转晴!
利用这种“周末效应”,建议白领一族合理的安排自己一周的工作时间:把简单轻松的工作尽量往周三之前排,越是繁复厌恶的工作越要往周三之后排 , 压力最重的工作最好排在周五 。这样一来,一周的时间里,你的工作心情都不会有太多的起起落落 , 会维持在一个比较平均良好的状态上 。其实生活中,很多事情都可以应用于此 。如果你够聪明,可以把它应用到每一个人生重要关口!
细节三:心理学上有专门的两套受人欢迎和不受欢迎的词汇列表 。
受欢迎的词汇比如:爱 , 幸福,快乐 , 舒服,金钱 , 安全,新鲜,容易,利益,值得,真实,健康,漂亮 , 活泼……
不受欢迎的词汇比如:悲伤,困难,成本,辛苦,损害,死亡,破坏 , 合约,责任 , 义务,失败,压力,价格……
从这两组词汇中可以得出这样的结论:当你想去说服一个人喜欢你、接纳你、赞同你,那你就该学着用积极的方式去感染他 。
古人讲:投其所好 。今人讲究,用积极的心理暗示打通人际脉络 。
细节四:一个人的花心 , 从童年起,便已注定 。
一个家庭中,当爸爸妈妈爷爷奶奶以及所有直系的旁系的亲属都会向“小皇帝”“小公主”轮流争宠:“宝贝 , 更喜欢爸爸还是更喜欢妈妈?”“乖乖,爷爷奶奶谁更疼你?”于是就有了这样一个惯性规律:越是那些童年时被父母争宠的孩子,婚后的出轨几率越高 。
皆因,父母亲友向她争宠,也是一场三角乃至多角暗战,被宠坏了的孩子,都是自负的 。自负的男人女人,注定了的起伏难定 。
细节五:有这样一个有趣的现象:
与一位陌生女性初次见面,如果夸赞她身上的服装饰物,那她会迅速对你展露出真诚甜美的笑容,接下来的谈话也会融洽很多 。
曾经听到过这样的话:“但凡女人愿意穿戴出来的衣服饰品,无不是她精挑细选过的 。”所以?。?贬低一个女人的衣服鞋帽整套行头,无疑是把她之前所有的工作全盘的加以了否定 。谁都不喜欢被否定感 , 尤其是女人 。如果你不能肯定她,至少不要否定她 。
细节六:面对女人,男人喜欢拐弯抹角 。
女人问:“你真心爱我吗?”“你更爱我还是她?”“你愿意为我放弃另一个城市中的诱惑吗?”往往 , 他会笑笑的看着她反问:“你说呢?”女人悲嗔:“我不是问我,我是问你” 。于是他换了一副痴情的样子说:“当然 。我一切只为你 。”于是她感动万分,爱以涕零 。

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