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政策|浙江省“抢人”：创业失败贷款不用还？官方回应来了( 三 )

  • 到2025年 ， 人力资本投资占地区生产总值比例达到20%以上 ， 高水平生产性服务业基本满足人才发展需求 ， 人才创业创新进程全面加快 ， 人才服务体系更加优化 。
    • 具体实施上 ， 浙江各地一城一策 ， 频出真招 。譬如 ， 宁波市近日出台《宁波市金融支持人才创业创新实施意见（试行）实施细则》 ， 落实各项金融支持人才创业创新举措；舟山市出台《关于加快打造新时代海洋特色人才港的实施意见》 ， 拿出“真金白银”助力实体经济、引进青年人才；绍兴市引进高层次人才 ， 最高给予500万元房票补贴；温州市也出台相关政策 ， 给予新全职来温就业创业的高校毕业生就业补贴、交通补贴、创业补贴、社保补贴、公积金补贴、租房补贴等10个补贴项目等 。
    新一轮“抢人大战”打响不止浙江省 ， 新年伊始 ， 已有多地相继发布人才政策 。
    日前 ， 云南省委、省政府联合印发了三个关于引进人才的政策文件 ， 对各类用人单位引进人才给予政策支持 。其中 ， 符合条件的引进人才一次性工作生活补贴最高达100万元；入选计划人才申报的项目支持经费最高达1000万元；顶尖团队项目支持经费最高3000万元；入选国家人才项目、获得国家级奖励的在滇工作人才最高可获得500万元的奖励 。
    四川省成都高新区也在近日明确 ， 将设立20亿元专项资金 ， 从支持引进急需科技创新领军人才、支持引进急需产业创新领军人才、建立“一对一”配套服务机制等三方面发力 ， 加快聚集领军人才 。根据相关政策 ， 成都高新区将按相关要求对经认定的人才给予3年、每年最高500万元人才补贴 ， 最高500万元安家补贴或赠予1套专家公寓 。
    今年更早些 ， 广东省珠海高新区于1月9日发布人才新政 ， 其中明确提出 ， 推出最高600万元住房补贴、80万元生活补贴、3.8万元租房补贴等“住房奖补” ， 6折租住人才安居住房 ， 人才公寓申请入住“零等待”；对专业符合产业发展方向的青年人才按博士、硕士、学士三类每年给予5万元、3万元、1万元学费补助 ， 提供免费技能培训；从发展环境、子女教育、医疗服务、社交婚恋等方面切实解决各类人才创新创业的后顾之忧 。
    与北上广深等超级城市相比 ， 对人才“重度渴求”的还有三四线城市 。比如 ， 芜湖市推出“紫云英人才计划” ， 给予符合条件的青年英才最高10%的购房款补贴 ， 租住房2000~8000元的一次性租房补贴 ， 还有5~8万元的一次性购房补贴 。马鞍山住房公积金管理中心提出 ， 在本市连续缴存公积金6个月及6个月以上的高层次人才 ， 首次在本市购房时可申请最高60万元的公积金贷款 ， 且不和月缴存额和余额挂钩 。河南新乡市、漯河市发布全面放开落户限制的实施意见 ， 只要有意愿 ， 即可在当地落户……
    在业内人士看来 ， 各大城市轰轰烈烈抢夺人才的背后 ， 能否真正留住人才成为值得思考的重要问题 。首当其冲的就是大批人才引入之后所面临的的住房问题 ， 比如 ， 人口规模增加客观上会对住房等提出更高的需求 ， 此类购房需求增加后需防范房价炒作的现象等
    （钛媒体App编辑刘萌萌综合自证券时报、上海证券报、观察者网等）

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