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离职报告范*
尊敬**：
时间飞逝，转眼间半年过去了 。想想过去 。往事历历在目 。是__让我知道了什么是真正*诚信!是__让我见识了即人*又合理**体制!是__让我看到了过硬*服务技能!卫生能做到一尘不染，和纪律严明*员工、加上团结一至*精神、再有独一无二*火锅工艺，从而打造出了惠民县独特*“__品牌”!
是*，这就是__为什么在这六七年里一直常盛不衰*原因 。但是随着社会形式*改变，市场*不公平竞争，就业压力不断加大，加上这袭卷全球*“金融风爆” 。无疑让这已进入淡季*餐饮业是雪上加霜!
当然，我相信通过我们*共同努力，会让__再创历史*!因为我们有一批非常有*能力** 。
【离职报告要怎么写】随着夏天*到来，也拉开了火锅淡季*序幕 。店里员工*数量自然也不是那么紧张了，想想半年*时间已悄然临近，在这时间即将夸过我们*“半年约定”时，我*心情十分沉重，天下没有不散*宴席 。不知道是不是自己*事业心太重……也许是想在外边闯一片属于自己*一片天吧，半年合同期已满，*人决定不再续约，不知道*在20__年5月31*之前能不能批下来?
虽然*人决定离开，但是衷心希望__能再上一个台阶，超越历史* 。更加相信以我们*聪明才智和坚实*历史基*，能打造出一流*__品牌，成为惠民*龙头企业，提前进入“国际市场”!相信__品牌能做到百年不倒，__企业万年不衰!让我们怀着共同*希望一起努力奋斗吧!
为什么要写离职报告
其实法律规定员工准备辞职时应该写*不是辞职报告，而是辞职*书，对于试员期*员工来说，提前*，*不批就不让辞，这是不正规*，于是大家没办法，才自离*，这个方法不好，因为当你去另一家**时候，他们会要求要离职证明，而自离意味着你拿不到离职证明，而且他们会向前一家*打听你*行为和工作等各种情况，如果自离，无疑会对你*下一次求职带来不利 。
况且一般正规**会按劳动法走，不会强留人，所以还是提前写辞职*书，交接工作，到期后，再拿好离职证明等离开，做好有始有终才是最好* 。
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