怎样才能进入华为工作？有点难回答 。因为华为不仅要技术 。也要管理、销售和客服 。但我比了解的还是技术 。因为我有三个学生去了华为工作 。
华为对技术要求很高 。如果是一般的本科生 。还是很困难的 。理工科研究生是比较受欢迎的 。特别是计算机软件类的 。我的学生都是学软件的 。还没有毕业 。华为就来捞人了 。记得我教的第一个研究生 。还在做论文期间 。华为的一个技术部门主管不知怎么就找到了我 。希望跟我的学生见个面 。当时我对华为一些还是有所耳闻的 。感觉跟血汗工厂差不多 。但为了学生的前途还是同意了 。毕业时 。学生还真的去了华为 。我问他为什么去？他说家里穷 。没法拒绝 。我跟他讲政府部门还有电信开出的工钱也不低呀 。他说 。华为开出的底薪是9K/月 。年终还有奖金 。当时我就惊掉了下巴 。天哪！是我的三倍之多！后来几个师弟师妹也跟着去了华为 。
我想 。只要是软件专业的研究生 。去华为工作是没有问题的 。
其他观点：
进华为主要途径有校园招聘和社会招聘 。两种招聘每年招的人数都很多 。相对而言校招对学历和毕业院校有一定要求 。学历一般要求硕士以上 。院校以985和211理工类院校为主 。但是因为招聘人数多 。招聘门槛比知名互联网公司要好一些；社招主要看重工作经历 。如果是行业内知名公司背景或者具备稀缺专业技能的比较有优势 。对学历和毕业院校的要求要好一些 。但是18年公司内部提出原则上社招不再招聘16级至18级员工（一些稀缺专业方向除外） 。19级即为专家级 。社招门槛明显提高 。估计将来重心要向校招员工的内部培养转移 。不过只要你能进入华为成为公司的一员 。之前的背景和出身就没那么重要了 。只要表现好 。公司就会认可你 。并会给予你丰厚的回报 。
【怎样才能进入华为工作？】其他观点：
作为拿到过华为offer的人 。来说一下如何拿到华为offer 。
文章插图
1、首先学校是你的平台 。985/211学校的学生会优先考虑 。因为学校的入门门槛给你作了一部分背书 。
2、其次是学历 。硕士学历因为比本科多了2至3年的研究或学习经验 。所以对知识掌握深度往往优于本科生 。所以硕士学历优先考虑 。
3、项目经历 。对硕士生来说 。选择导师的好坏会影响项目经历的好坏 。所以选择导师的时候尽量选择项目比较多的老师 。只有在硕士阶段经历的项目越多 。你简历上能拿得出手的项目经历就越丰富 。这对简历筛选或者面试都是很加分的 。
在项目描述值得注意的是 。尽量提炼语句 。展示自己在项目中实现了哪些性能改进 。或者提炼出解决问题的方法论 。这往往就是你的亮点 。
4、在面试华为之前 。尽量多面试其他公司 。总结出一套流畅的自我介绍 。项目介绍以及回答常见问题的说辞 。流畅的表达会增加你的自信 。也让面试官对你好感有加 。
以上是过来人经验总结 。希望对你有帮助 。祝你拿到华为offer！
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