022.用10000小时定律为自己赋能
在入职培训开班仪式上，童书记在致欢迎词时提到了一万小时定律，由于时间有限，并没有详细展开。会后我问过几个同事，他们对一万小时定律印象并不是很深刻，但结合自己的学习经历，理解并学会运用一万小时定律，对于我们每个普通人来说，十分重要。在此，做一个简单的分享。
【022.用10000小时定律为自己赋能】一万小时定律出马尔科齐·格拉德维尔的《异类》：“人们眼中的天才之所以卓越不凡，并非天资超人一等，而是付出了持续不断的努力。10000小时的锤炼是任何人从平凡变成世界级大师的必要条件。”
关于一万小时定律，常常存在几个误区。首先10000小时的锤炼是一个必要条件，并不是任何领域都适用；其次，它并不等于简单的工作重复10000小时，比如一个30年工龄的出租车司机，依然还是一名司机；还有一个是习惯性失败，简单地重复失败将永远走不出失败的怪圈，要注重学习和总结教训；最后就是10000小时的努力需要一个积累的效应，第二次的努力要最大程度得重复用前一次努力的结果，而不是每一次都从头看。
绕过误区之后，这就该透过现象看本质了。那么一万小时定律的本质是四个字：“刻意练习”，它的一整套方法论是：刻意练习、微小改进、及时反馈，高水平重复一万小时，刻意练习、微小改进、及时反馈，不是一个交替的闭环，而是一件事同时具备的三个维度，才算是高水平重复。
盈握之璧不必出于昆仑之山，10000小时定律呢为我们每个平凡的普通人，提供了一个快速成长的视角和一种自我增值的门路，用10000小时定律为自己赋能，让自己每天进步一点点。
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