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黑河招聘便民信息网 黑河招聘信息网招聘( 四 )

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（四）全心全意为人民服务 ， 接受监督；
（五）忠于职守 ， 勤勉尽责 ， 服从公安机关和人民警察管理 ， 执行公安机关依法作出的决定和命令；
（六）保守国家秘密和工作秘密；
（七）恪守职业道德、模范遵守社会公德 ， 尊重民族风俗习惯；
（八）遵守公安机关工作纪律和警务辅助人员管理制度规范；
（九）法律规定的其他义务 。
第十一条 警务辅助人员协助人民警察依法履行职责的行为受法律保护 ， 其履行职责行为的后果由所在公安机关承担 。
第三章 人员招聘
第十二条 警务辅助人员的招聘计划由各级公安机关在核定的用人额度内提出 ， 经同级人力资源社会保障、财政部门审核后 ， 报同级人民政府批准 。
各分、县局的警务辅助人员招聘计划经同级人民政府批准后报市公安局备案 。
第十三条 警务辅助人员的招聘工作由市公安局和各分、县局在同级人力资源社会保障部门的指导下 ， 分别组织实施 。招聘工作结束后30日内 ， 由市公安局报省公安厅备案 。
公安机关各警种、部门和基层所队不得擅自组织警务辅助人员招聘工作 。
第十四条 警务辅助人员招聘坚持公开平等、竞争择优的原则 ， 统一招聘标准、统一招聘程序和条件 ， 面向社会公开招聘 。
招聘应当进行笔试、面试、体能测试、体检和政审等程序 。
第十五条 警务辅助人员应当具备下列条件：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）年满十八周岁；
（三）高中以上文化程度；
（四）遵守国家法律法规 ， 具有良好的品行 ， 组织纪律观念较强 ， 服从组织分配；
（五）具有履行岗位职责所需的心理和身体素质；
（六）公安机关规定的招聘岗位需要的其他条件 。
在同等条件下 ， 优先招聘公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、在职公安民警配偶子女、退役士兵、见义勇为积极分子和先进个人、公安类（警察类）或者政法类院校毕业生 ， 以及具有岗位所需要专业资质和专门技能的人员 。
第十六条 具有下列情形之一的 ， 不得招聘为警务辅助人员：
（一）受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
（二）曾被行政拘留、收容教养、收容教育的；
（三）具有吸毒史的；
（四）有较为严重的个人不良信用记录的；
（五）因违纪违规被开除、辞退、解聘的；
（六）其他不适合从事警务辅助工作的情形 。
第十七条 文职辅警及专业性较强的勤务辅警岗位 ， 应当具备大专以上文化程度及履行岗位职责所需的专业资质或者专门技能 。
第十八条 招聘警务辅助人员应加大专业技术人才的招聘比例 ， 优化人员结构 。
对专业技术较强的特定岗位 ， 经市级公安机关同意 ， 可适当调整招聘条件、简化有关程序或采取其他测评 ***。
第十九条 警务辅助人员的招聘费用参照《关于录用机关工作人员和国家公务员收费等有关问题的通知》（陕价费调发〔2001〕89号）有关费用标准 ， 由同级财政部门按照警务辅助人员招聘工作实际报名人数划拨费用 。
第四章 日常管理
第二十条 警务辅助人员管理遵循“谁使用、谁管理、谁负责”的原则 ， 严格落实管理责任 ， 建立健全管理制度 。
市公安局负责对全市公安机关警务辅助人员管理工作的指导和监督 。市公安局各部门和各分、县局的政工部门负责本单位警务辅助人员的管理监督 ， 具体使用警务辅助人员的警种、部门和基层所队负责警务辅助人员的日常管理 。

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