说说入职做保险要经历的培训是什么？ _经验知识

大大小小的培训非常多。中国的保险行业有这么一句话。叫做“平安的培训。国寿的楼” 。意思在于平安的培训就像黄埔军校一样。很多很严格。而国寿就不断地买楼。扩大自己的招牌和影响力！
那么接下来。就按照我在平安的历程。大致给你按照顺序排一下！
首先是为期3天的新人岗前班培训。最后半天需要通过考试。不过很简单。两个小时内考完通过就行。不限制次数。

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然后是为期2天的职前班培训。这个重点就是培训保险的销售化流程。紧接着通过后就可以持证上岗了！
办理好上岗手续后。就可以正式上班了！不过新人要学的不仅是产品。更多的还有部门的新人培训。这个一般都是部门的训功组。自行组织。给大家讲销售技能和话术！
新人需要在三个月内完成考核。才能够转正。如果你业绩达标了。那么恭喜你从试用业务员到了正式业务员。可以参加为期2天的转正班培训。从而正式结业！

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这还没完。转正之后。你们就是正式加入中国平安。成为保险代理人其中的一员。要学习整个险企的热门产品。还需要组织去社会实践。就需要参加为期10天的新人步步高培训。这个培训重点是在于拓展新人在外的展业能力。
紧接着。需要开通万能险的销售资格。就需要参加为期2天新人冲锋班的培训。最后半天需要通过测验。才可以顺利开通销售万能险的资格！
你以为就完了吗？其实没有。新产品出来。营业区可能会组织集体培训。动员大家开单！
如果你要晋升主管。还会有为期2天的主管养成培训班。也叫02起飞班。晋升主管之后。还会有2天的蟠龙主管养成班。晋升经理。也会有对应的经理养成班！
越往后的培训。人员会越少。但级别也就越高。质量也越高。也有可能去平安总部深圳的平安金融管理学院参与培训。这就是平安大学。被誉为中国金融和保险业的黄埔军校。都是平安五星级的讲师在里面授课！

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所以保险公司的培训是非常多的。如果按照基本法不断地晋升。参与的培训课程也就越多！希望能帮助到您
其他观点：
卖保险的这段时间我经历了什么？
三个月培训期
2020年4月开始跟谢老师接触。然后开始走面试/性格测试等入职流程。这个过程也花了一段时间的。其实主要是当时那边的职场正在筹建装修中。我只能等着了。偶尔会参加他们公司的线上会议。包括全国会议和省级会议。基本上都是汇报一些成绩数据。顺便请优秀伙伴做个简单的分享。
7月底开始了为期一周的入职前培训。培训之后团队给我发了结业证书。满满的仪式感。8月正式进入到为期三个月的培训期。三位培训老师轮流给我上课。还会布置课后作业。每节课我都很认真的学习。第二天一早有时候是交作业。有时候是直接考核。有时候是让我给大家做个分享。说实话。那段日子还是很难熬的。我的精力是完全all in的状态。甚至为了第二天考核不出糗。我晚上很困了还在学习。第二天一早起来又在学习。地铁上班途中还在学习。而且。学习的过程中也是有业绩要求的。虽然达不成业绩要求也没有什么处罚。我第一个月全天培训。也没时间出去拜访客户。业绩从哪来呢？本来做保险也就是希望能给家人一份保障的。就先给父母把医疗险配置好了。我姐还是有一些保险意识的。之前就给父母配置了意外险。我和女朋友之前都买过重疾险不过我当时的额度不够。就又给自己加了点额度。
没错。很多人都说卖保险的进入到保险行业的第一件事就是给自己的家人买保险。然后是让身边的亲朋好友来买。再之后身边的人该买的买了。没买的或许还影响了感情。最后就会沦落到亲朋好友的疏远。后来没有客户了也就不得不离开保险行业。所以之前一直有种说法“保险公司招聘其实是在招客户” 。不可否认。确实是存在这种情况。我自己不也是进入到保险公司就开始给家人买保险吗？不过。严格意义上说我并不是被保险公司招聘进去的。是属于自己找上门的。而且在整个自己做业务的期间里。我的直属领导们也从来就没有因为业绩而要求我给自己或家人买保险。一切纯属我自己认同和真实需要。