金融人事|金融人事 l 董明辉（关于被国海证券“非法开除”事件的声明 2018-12-13）
董明辉：关于被国海证券“非法开除”事件的声明
董明辉 金融人事 2018-12-13
本人，董明辉，国海证券股份有限公司固定收益总部员工，于2018年11月2日被国海证券股份有限公司非法开除，鉴于这一事件近期被大量各类媒体关注，为澄清客观事实，本人声明如下：
1、本人在国海证券工作期间，一直兢兢业业，2018年11月2日国海证券单方面通知本人被开除（详细内容见附件1），本人第一时间表示国海证券的行为违反了劳动法以及我与国海证券签署的劳动合同相关条款，本人完全反对公司通知里对我工作中所谓问题的认定，那完全不属实，我拒不接受这个决定，本人被公司少数人迫害和污名化的行为严重伤害了我和我的家人（邮件全文见附件2）。
2、对于我本人被国海证券少数人操纵非法开除的行为，我已将个人主张通过快递邮寄公司相关负责人，向公司陈述事实，希望通过沟通解决问题（个人主张详见附件3）。发送的范围包括国海证券董事长何春梅女士（接收快递后不理不睬、无任何反馈）、总裁刘世安先生（接收并拆阅快递后拒绝签收，要求退回）、人力资源总监陆晓隽（拒绝签收快递）、人力资源部总经理甘泉（第一次以快递破损为由拒绝签收快递，第二次直接拒收）、人力资源部具体经办人方坤（领导有令不得签收快递）等，没想到，作为上市公司高管及相关负责人面对基层员工的冤情的再三申诉、竟然冷漠到不理不问、无人敢收快递，甚至花样拒收（拒收凭证详见附件4），对此本人表示非常不理解。
3、上述部分附件内容，即公司对我开除的通告和我对公司全体同事发送的抗议邮件都是公开的，因此流传到某些媒体，但媒体曝光的我被开除的情节及在此基础上的自由发挥与本人并无关系，本人对其不做评论。
4、事件爆发后①有国海证券内部人员通过各种方式，意欲向本人提供一些所谓爆料，希望我协助曝光，因本人对其无法鉴别真假，且与我维权事宜关系不大，因此非常抱歉不能满足这些要求；②有越来越多的各类媒体通过各种方式和我联系，要求对我进行采访，本人已经不胜其扰，在此一并致歉，并感谢媒体朋友们对本人的关怀和帮助。
5、由于国海证券和本事件有关的主要领导拒绝和本人进行有效沟通，本人深表遗憾，但当今时代，前有“某到CEO逼迫员工下跪”，后有“某银律所员工揭竿而起狂暴起义，不惜粉身碎骨”，作为处于新时代中国特色社会主义最底层的新型工人群体一员，在强大的公司组织面前总显得渺小而无助。虽然世间千奇百怪，我仍然相信人间清气尚在，我已经拿起法律的武器捍卫自己的权利到底！
祝愿刚刚幸运的躲过“萝卜章”事件、刚刚恢复三大业务资格的国海证券更加尊重自己、尊重员工、尊重股东、尊重市场、尊重监管。
董明辉
2018年12月12日
【金融人事|金融人事 l 董明辉（关于被国海证券“非法开除”事件的声明 2018-12-13）】附件1：国海证券单方面通告本人被开除
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附件2：给公司全体同事的公开信
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附件3：本人针对公司非法开除的通知，通过快递进行沟通
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附件4：公司领导拒收凭证
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小编在此指出，以上内容为董明辉单方面提供，本公号不能判定事实真伪，欢迎国海证券方面提出质证意见。冤家宜解不宜结，员工和单位相比常常是弱势的一方，不到万不得已，不会一下子走到公开信发声明这一步，希望最终有一个两全双赢的结果。
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