文章插图
生育津贴=上年度职工月平均工资÷30×规定的假期天数
职工应当享受的生育津贴 ， 从终止妊娠、分娩住院或者施行计划生育手术之日起按照规定的假期计算 。生育津贴计发办法为职工终止妊娠、分娩住院或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资除以30再乘以规定的假期天数 。
用人单位上年度职工月平均工资按照本单位上一自然年度参保职工各月缴费工资之和，除以其各月参保职工数之和确定 。
【中山市生育津贴每个月可以领多少钱？】 本年度新参保的用人单位 ， 生育津贴以该单位开始参保至职工终止妊娠、分娩住院或者施行计划生育手术时的用人单位职工月平均工资为基数计算 。
推荐阅读
- 中山职工生育津贴计算天数和产假天数一样吗？
- 中山市职工未就业配偶有生育津贴吗？
- 中山市生育保险新政策与旧政策有什么变化？
- 中山市生育保险报销比例是多少?
- 中山市职工生育保险办法政策原文
- 护理假津贴 兰州男职工生育津贴申领指南
- 条件+材料+流程+时间 兰州生育津贴申领指南是什么时候？
- 兰州生育保险异地计划生育项目怎么报销？
- 潍坊青州市生育保险政策指南 如何申请生育保险待遇？