为什么职场老老实实工作,不如拍马屁的员工升职快呢?( 四 )


所以 。你在争取预算的时候 。说老板想听的话 。担心老板担心的问题 。是绝对正确的 。如果这个作为你的说服理由 。是最有效的 。那些瞧不起“拍马屁”的人的人 。是不会想到这一层的 。这也就是为什么老板总喜欢把那些项目和资源交给那些在看不起“拍马屁”的人 。并被他们升职加薪缘故 。同样 。这也是很多总觉得别人“拍马屁”的人无法理解的原因之一
记住 。任何时候 。争取任何资源 。或者在获得更大的资源后处理的时候 。都不能只强调“我”和“我认为” 。你觉得这是你的单位或是部门的需求 。或者你觉得那件事情是对的 。其实都是错误的 。而且 。这个确实也不是正确的理由 。你争取预算的目的是为了帮助老板解决问题 。达成目标 。所以 。你的重点在于老板所担心的问题 。所以 。说几句让老板觉得贴心 。并中听的话 。有什么不对吗?
所以 。从今天开始 。学会适当的拍拍“马屁”吧 。那绝对不是无能的表现 。也绝对不是你认为的那么Low或者上不了台面的事 。那其实只不过是一种沟通的技巧 。一种与别人相处的润滑剂 。也是一种你想获得更高职位 。更多薪酬的工作能力的体现之一 。
*答主介绍:古尔浪洼 。工作二十年 。足迹遍及珠三角、长三角 。做过从工人到副总裁的几乎所有职务 。业余时间喜欢码码字 。头条号:古尔浪洼的方寸江湖 。公众号:xllx01 。
其他观点:
区别就是老老实实工作埋头拉车 。不会被领导看见 。拍马屁呢 。和领导靠得近 。领导会很舒服 。就是干的不怎么样 。说的好 。领导也会看得见 。

推荐阅读